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四川:干部離任要檢查 黨政一把手不得直接分管財(cái)務(wù)

2014-12-18 15:16:22 來源:四川日報(bào)
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扎緊籠子用制度管權(quán)管事管人

為防止有制不依、有令不行、有禁不止行為,意見要求,要用制度管權(quán)管事管人。

制度建設(shè)上,要著力抓好省委十屆五次全會兩個《決定》、省委“兩個意見”和省政府“五個規(guī)定”“五個意見”的承接貫徹,出臺相關(guān)制度規(guī)范,推動形成科學(xué)規(guī)范、務(wù)實(shí)管用、指導(dǎo)性強(qiáng)的作風(fēng)制度體系。

權(quán)力運(yùn)行上,為防止權(quán)力濫用等問題,意見強(qiáng)調(diào),要扎緊權(quán)力運(yùn)行制度籠子,推進(jìn)行政審批制度改革,建立健全依法行權(quán)機(jī)制。要建立權(quán)力清單制度,省、市、縣黨政機(jī)關(guān)及其工作部門要積極對接上級機(jī)關(guān)權(quán)力清單,加快建立并公布本級權(quán)力清單,依法公開權(quán)力運(yùn)行流程,切實(shí)做到清單之外無權(quán)力。要完善重大事項(xiàng)、重大決策民主協(xié)商和咨詢制度,健全黨務(wù)公開、政務(wù)公開和各領(lǐng)域辦事公開制度,做到議事規(guī)則、決策過程、行權(quán)程序和辦事結(jié)果公開。緊盯腐敗易發(fā)多發(fā)領(lǐng)域,重點(diǎn)建立健全土地出讓、工程項(xiàng)目招投標(biāo)、政府采購、專項(xiàng)資金管理、干部監(jiān)督管理等制度規(guī)范,加強(qiáng)對權(quán)力的約束、資金的監(jiān)管和干部的監(jiān)督。要把重要崗位、主要領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督作為重要內(nèi)容,健全巡察、審計(jì)、約談、誡勉談話、函詢等制度,防止特權(quán)現(xiàn)象和權(quán)力腐敗。

對于制度執(zhí)行,意見要求加大監(jiān)督檢查力度,建立中央和省委管黨治黨重要制度安排落實(shí)情況專項(xiàng)報(bào)告、專項(xiàng)督辦、專項(xiàng)通報(bào)制度,對踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的零容忍,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、追責(zé)一起。同時堅(jiān)持“一案雙查”,既追究當(dāng)事人責(zé)任,也追究監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對頂風(fēng)違紀(jì)、影響惡劣的典型案例,指名道姓予以通報(bào)曝光。

意見還對嚴(yán)格黨內(nèi)生活作出規(guī)定,要求健全集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制度,完善領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策機(jī)制,探索領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項(xiàng)決策全程記實(shí)制度,建立重大決策終身責(zé)任追究制度及糾錯糾偏、責(zé)任倒查機(jī)制。同時要認(rèn)真總結(jié)固化教育實(shí)踐活動專題民主生活會經(jīng)驗(yàn)做法,修訂完善領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)組織生活制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要認(rèn)真參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,又要以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會。

領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)干部是從嚴(yán)監(jiān)督管理對象

為深入推進(jìn)整改,意見要求,要以上率下抓整改,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范作用。

要從嚴(yán)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),各級黨政機(jī)關(guān)要結(jié)合實(shí)際,持續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)專題活動,每年確定一個方面的問題,集中攻堅(jiān)解決。全面推進(jìn)“走基層”活動制度化、經(jīng)?;?、具體化,每年11月起用3個月左右時間在全省集中開展。堅(jiān)持省領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)市(州)和基層工作制度,實(shí)行市、縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工作制度,落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部在聯(lián)系服務(wù)群眾中增進(jìn)感情、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)。

要從嚴(yán)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部教育,深入開展馬克思主義群眾觀特別是習(xí)近平總書記有關(guān)重要論述的學(xué)習(xí)教育,解決好“總開關(guān)”問題。加強(qiáng)黨性黨風(fēng)教育,大力弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀。加強(qiáng)法紀(jì)教育,把憲法法律和黨規(guī)黨紀(jì)列入黨組織學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,列為黨校、行政院校、社會主義學(xué)院必修課。加強(qiáng)警示教育,對新任職領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)案發(fā)地區(qū)(單位)干部集中開展警示教育。把作風(fēng)教育、反腐倡廉教育納入各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)內(nèi)容,每年至少集中開展一次專題學(xué)習(xí)。

要從嚴(yán)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理,認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格規(guī)范選人用人程序、標(biāo)準(zhǔn)和條件,全面實(shí)行干部選拔任用記實(shí)、選人用人失察失誤責(zé)任倒查等制度,進(jìn)一步匡正選人用人風(fēng)氣。集中開展選人用人不正之風(fēng)專項(xiàng)整治,大力整治違反干部任用標(biāo)準(zhǔn)和程序、跑官要官、拉票賄選、說情打招呼、“三超兩亂”、干部檔案造假、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職、“裸官”等突出問題。加強(qiáng)干部日常管理和監(jiān)督,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子定期綜合分析研判,落實(shí)干部談心談話全覆蓋制度。強(qiáng)化對一把手用權(quán)行為的監(jiān)督制約,嚴(yán)格落實(shí)黨政一把手不直接分管財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目、物資采購制度,堅(jiān)持一把手任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查制度。完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政績綜合考核評價(jià)辦法,以正確的考核導(dǎo)向引領(lǐng)實(shí)際工作導(dǎo)向。

要從嚴(yán)考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng),建立領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)狀況定期分析機(jī)制,完善落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)考核辦法,多渠道了解干部作風(fēng)情況,把作風(fēng)狀況作為年度考核和干部考察的重要內(nèi)容。加大優(yōu)秀縣、鄉(xiāng)、村黨組織書記使用力度,堅(jiān)決起用一批作風(fēng)過硬、群眾公認(rèn)的好干部,讓那些作風(fēng)不正、群眾反映差的干部受到懲戒。

完善四大體系推動抓整改轉(zhuǎn)作風(fēng)落到基層

為推動抓整改轉(zhuǎn)作風(fēng)落到基層,意見強(qiáng)調(diào),要大力加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),并從四個方面提出要求。

黨的基層組織體系方面,要堅(jiān)持以組織覆蓋推進(jìn)服務(wù)覆蓋,推動組織設(shè)置從傳統(tǒng)領(lǐng)域向新興領(lǐng)域延伸、由單位向區(qū)域延伸,進(jìn)一步擴(kuò)大黨組織覆蓋面。加強(qiáng)發(fā)展黨員和黨員管理工作,穩(wěn)妥有序處置不合格黨員。持續(xù)整頓軟弱渙散黨組織,每年按一定比例確定一批后進(jìn)黨組織,滾動開展整頓,重點(diǎn)解決帶頭人不勝任等問題。

基層為民服務(wù)體系方面,要構(gòu)建以基層黨組織為核心,群團(tuán)組織、自治組織、志愿服務(wù)組織等各類組織于一體的服務(wù)組織體系。積極推進(jìn)基層綜合服務(wù)平臺建設(shè),強(qiáng)化縣級行政服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道一站式服務(wù)大廳、村和社區(qū)便民服務(wù)站點(diǎn)三級服務(wù)功能。認(rèn)真落實(shí)“聯(lián)村幫戶”“結(jié)對認(rèn)親”和群眾工作“三本臺賬”、黨代表聯(lián)系群眾、在職黨員社區(qū)報(bào)到開展志愿服務(wù)等制度,推進(jìn)聯(lián)系服務(wù)群眾常態(tài)化。全面清理部門延伸到村、社區(qū)的公共事務(wù),著力整改基層牌子多、檢查評比多等問題,切實(shí)為基層減負(fù)減壓。

基層民主管理監(jiān)督體系方面,要在基層黨委推行黨員旁聽黨委會議制度,在村(社區(qū))普遍推行“四議兩公開一監(jiān)督”等民主管理制度,全面建立村務(wù)監(jiān)督委員會,進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)督內(nèi)容、權(quán)限和程序,保證村級各項(xiàng)事務(wù)公開、公平、公正。建立完善群眾建言獻(xiàn)策和利益訴求表達(dá)機(jī)制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立民情臺賬、民情聯(lián)系卡、民情懇談會等制度,村(社區(qū))建立民情接待室、民情聯(lián)絡(luò)員、民情日記等制度。

基層基礎(chǔ)保障體系方面,要充實(shí)加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍,選派黨政機(jī)關(guān)年輕干部到基層工作,大力推進(jìn)干部駐村幫扶工作。認(rèn)真落實(shí)基層黨組織工作經(jīng)費(fèi)、服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、基層干部報(bào)酬待遇和基本養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)。注重從基層培養(yǎng)選拔干部,大力提拔使用受表彰的優(yōu)秀鄉(xiāng)村黨組織書記,適當(dāng)提高基層干部待遇。建立健全市、縣、鄉(xiāng)黨委書記基層黨建工作三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考機(jī)制,結(jié)合年度考核每年開展一次述職評議考核。(記者周前進(jìn))

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